Univerzita Pavla Jozefa Šafárika v Košiciach, Fakulta verejnej správy so sídlom na Popradskej 66, 040 11 Košice, prijme do pracovného pomeru zamestnanca na pozíciu:
referent vnútornej prevádzky a ochrany majetku
Termín nástupu: 1. 11. 2025
Druh pracovného pomeru: plný úväzok
Ponúkaný plat (brutto): v závislosti od definovaných špecifických kritérií (kvalifikačné predpoklady, dĺžka praxe, vedomosti, zručnosti, kompetencie) podľa zákona č. 553/2003 Z.z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme v platnom znení
Náplň práce
Zabezpečovanie ochrany majetku zamestnávateľa vo vymedzenej oblasti, najmä:
– zabezpečovanie bežnej údržby priestorov fakulty
– sledovanie spotreby všetkých druhov energií
– zabezpečovanie prevádzky kotolne, sledovanie platnosti osvedčení pre obsluhu kotlov v kotolni
– sledovanie termínov odborných skúšok a revízií vyhradených technických zariadení
– zabezpečovanie bežných opráv v priestoroch fakulty
Jazykové znalosti
Slovenský jazyk – (C2)
Počítačové znalosti
Microsoft Word – pokročilý
Microsoft Excel – pokročilý
Microsoft Outlook – pokročilý
Vzdelanie a prax
Minimálne úplné stredoškolské vzdelanie
Osobnostné predpoklady a zručnosti
– spoľahlivosť, precíznosť a zodpovedný prístup k práci,
– schopnosť samostatnej aj tímovej práce
– komunikačné schopnosti
– bezúhonnosť
Zamestnanecké výhody, benefity
– príležitosti pre odborný rast,
– účasť na školeniach a odborných podujatiach,
– práca v dynamickom kolektíve
– 2 dni dodatkovej dovolenky
Zoznam požadovaných dokladov
– motivačný list,
– štruktúrovaný profesijný životopis
Dátum uzávierky prijímania žiadostí a dokladov:
30. 10. 2025.
Adresa na zasielanie žiadostí a dokladov:
Fakulta verejnej správy UPJŠ v Košiciach, Referát ľudských zdrojov, Popradská 66, 040 11 Košice alebo elektronicky na emailovú adresu fvs-person@upjs.sk
Vážime si Vaše vzdelanie a skúsenosti, posúdenie ktorých bude predmetom 1. kola výberu (vyhodnocovanie doručených životopisov a ďalších podkladov). Ak bude Váš odborný profil zodpovedať našim požiadavkám, budeme Vás kontaktovať s ponukou zapojenia sa do druhého kola výberu. V prípade, ak sa tak nestane v priebehu jedného mesiaca od termínu uzávierky pracovnej ponuky, dali sme prednosť iným kandidátom.
